工程师孙先生本月完成了一项设计任务，按奖励办法，应取得工资、奖金31600元，按照工资薪金缴税目前的扣税标准，应缴：（31600-1600）×25％-1375=6125元，该孙先生实际取得收入25475元。

　　孙先生向注册税务师进行了咨询，注册税务师了解到孙先生为了完成该项设计任务，不仅自己查阅了大量的文献资料，还请了单位朋友帮忙，向朋友咨询，和朋友讨论，朋友还绘制了部分图纸……孙先生说：“我领了这笔奖金，无论如何要给朋友表示表示，按照朋友的工作量，怎么也得给个10000元。”给了10000元，孙先生到手的就只有15475元。

　　注册税务师了解这些情况后，认为该工程师取得的工资实际上有一部分是劳务报酬，可以签订一份劳务合同，在合同中注明劳务报酬10000元，然后以支付劳务报酬的方式直接支付孙先生的朋友。

　　这样，孙先生本月领取的工资就只有21600元，应缴所得税（21600-1600）×20％-375=3625元，实际到手的为17975元，比领取31600元工资的实际到手工资多了2500元。

　　这样处理，孙先生不仅多收入了2500元，还可以避免一些无谓的纠纷。